В Кузбассе подвели первые итоги проекта «Трудовые резервы»
16 ноября 2023 г., 15:00Он был запущен в марте текущего года для борьбы с дефицитом рабочей силы на рынке труда. В рамках проекта сотрудники службы занятости не только оказывают помощь предприятиям в подборе кадров на актуальные вакансии, но также помогают выявить причины нехватки кадров и разработать план действий.
За каждым участником проекта закреплен персональный кадровый консультант, который взаимодействует с HR-специалистами. Они дают рекомендации, как повысить привлекательность вакансий или сформировать позитивный имидж организации и помогают организовать кадровую информационную кампанию. На ноябрь 2023 года проект помог предприятиям Кузбасса заместить 30 тысяч вакансий.
- Кузбасским работодателям станет проще подбирать специалистов из вузов
- Более 28 тысяч рабочих мест предлагает областной банк вакансий
- Более 2 тысяч кузбассовцев трудоустроены по госпрограмме субсидирования найма
- В министерстве труда и занятости Кузбасса рассказали о самых востребованных профессиях
- Кузбассовцы могут обучиться новым профессиям
- Кузбасс получит самое большое финансирование в Сибири на поддержку рынка труда
- Безработица в Кузбассе снизилась до исторического минимума
- В 2023 году Кузбасс потратил более 9 млн рублей на обучение специалистов для сельскохозяйственной отрасли
- О рынке труда Кузбасса расскажут беловчанам
- В Анжеро-Сужденске открылся новый рынок «Тульский»