Новую платформу «Профстажировки 2.0» презентовали на региональной сессии
23 октября 2019 г., 16:00. Кристина БаяноваПроект разработан общероссийским народным фронтом и соединяет исследовательскую деятельность учащихся вузов с практическими запросами работодателей. Конкретные задачи представлены в виде кейсов. Решив их, студенты получают возможность пройти стажировку в крупных компаниях страны.
Кузбасс стал одним из первых, кто активно включился в проект. Напомню, в регионе активно реализуются и национальные проекты. Благодаря им, создаются новые площадки для обучения. Центр гуманитарного, естественнонаучного и цифрового профилей «Точка роста» уже работает на базе многих сельских школ. Открываются кванториумы и центры цифрового образования «IT куб». Кроме этого, создается научно-образовательный центр «Кузбасс», куда войдут крупные предприятия и ведущие университеты области.
Перед регионом стоит глобальная задача — решить вопрос дефицита кадров. Об этом еще раз напомнил заместитель губернатора Кузбасса Константин Венгер.
- На Петербургском цифровом форуме Кузбасс представил стратегические проекты
- Предпринимателям Кузбасса начали выдавать областные субсидии на выплаты зарплат сотрудникам
- В Калтане к юбилею открыли Сквер молодоженов и детско-юношескую спортшколу
- Состоялось итоговое в 2020 году, пятнадцатое заседание Парламента Кузбасса
- В Кузбасс прибыли представители федерального центра
- Еще три детских технопарка «Кванториум» откроются в Кузбассе до конца 2022 года по нацпроекту «Образование»
- Кузбасский технопарк будет готовить кадры из школьников и студентов
- Медиахолдинг «Кузбасс» объявил фотоконкурс «Новый год в Кузбассе»
- Видеосъемка комсомольской свадьбы стала подарком к 50-летию совместной жизни
- Кемеровский кадровый центр использует новые подходы в работе