В Кузбассе продолжают фиксировать нехватку кадров в ключевых отраслях

Речь идёт, в первую очередь, о медицине, туризме и логистике. Об этом сообщили в пресс-службе Отделения Банка России по Кемеровской области.

Кроме высококвалифицированных кадров российскому бизнесу не хватает рабочего персонала, водителей, продавцов и кассиров. Доля предприятий с такими трудностями за 2024 год выросла с 65% до 69%. Особенно это стало ощутимо в добывающей и обрабатывающей отраслях, а также в сельском хозяйстве.

Для решения этой проблемы компании предлагают бонусные выплаты за переезд, привлекают мигрантов и специалистов из соседних регионов, а также внедряют программы профессионального обучения и переподготовки.